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描述一下,得到小册子。

员工手册生成器,
一本员工真会读完的入职手册

丢进公司政策、福利说明、文化介绍,员工手册生成器按员工视角重排章节,加欢迎语和自检清单,出一本入职第一天拿得起的册子。

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Employee handbook maker 和 BambooHR、Rippling 有什么分工

BambooHR、Rippling 是 HR 系统(管考勤、发薪、员工档案),bookletai 专做员工手册这份"可阅读物"——新人发到手能翻、愿意看、读完还能签字确认。

新员工在入职第一天从经理那里收到一本打印的入职手册

HR 系统之外的"可阅读物"

BambooHR、Rippling 管流程(打卡、请假、发薪),但这些系统里的政策条款没人会点开读。bookletai 把这些政策做成一本真的会翻开的手册。

员工视角,不是法务视角

法务文件读着像合同,员工看完一脸懵。bookletai 用员工日常语言重写("如何请病假""加班餐怎么报销"),读起来像同事在讲。

签字页直接归档

末页的签字确认页 HR 可回收归档,证明员工已阅读并同意。劳动纠纷时这份文件非常重要。

用 employee handbook maker 你能做到这些

六个让员工愿意读完的能力。

从员工视角重排

不是从 HR 视角的政策文件,而是按"入职第一周该知道什么"的顺序组织内容。

先问公司规模和行业

10 人创业公司和 1000 人集团的员工手册完全不同,AI 先对齐你的公司形态。

必备章节一个不少

欢迎语、公司文化、工作时间、薪酬福利、休假制度、行为规范、申诉渠道——常规章节自动就位。

入职自检清单

每章末尾配可打勾的清单("已阅读"、"已了解福利选项"),帮员工对照完成入职。

签字确认页

末页自动生成签字确认页(员工阅读、理解、同意遵守),HR 可打印归档。

印刷版 + 在线版

印刷版放在入职礼包里,在线版挂员工门户,远程新人扫 QR 码即可查阅。

他们都用 employee handbook maker 做了什么

看看你的场景在不在其中。

HR 批量入职培训

HR 批量入职培训

每月批量入职的公司,HR 可在培训中人手一本手册,对着讲解;训后发每人签字确认页,一次性完成合规。

面向销售与市场团队

初创公司合规入职

初创公司合规入职

团队 20 人以下时,创始人自己做一本员工手册,把文化、价值观、基本规定一次讲清,比每次入职口头解释更专业。

面向人力与培训团队

远程员工自助入职

远程员工自助入职

全远程团队新人发一份在线手册链接,ta 在家里可按章节逐步读完、打勾,配合 onboarding 流程无需 HR 全程陪跑。

面向教师与课程作者

三步做一本员工手册

从政策文件到入职礼包。

01.

丢进政策素材

公司政策、福利说明、文化介绍都行。告诉 AI 公司规模、行业、是否远程。

第01.步
02.

审核章节和口吻

AI 按员工视角重排章节,口吻从法律语改成日常语,你确认。

第02.步
03.

印刷或上线

印刷版放入职礼包,在线版挂员工门户,签字页可单独导出归档。

第03.步

Choose Your Plan

Select the perfect plan for your needs

关于 employee handbook maker 你可能想了解的

常见问题解答。

1
employee handbook maker 免费吗?

"

是的,无需注册就能开始。每生成一本新手册用 1 积分,后续改政策、调章节、换封面都免费。

2
和 BambooHR、Rippling 有什么不一样?

"

BambooHR、Rippling 是 HR 系统(管考勤、发薪),bookletai 专做员工手册这本"可阅读物",员工真的会翻开读完的那种。两者互补。

3
能处理法律合规条款吗?

"

可以包含必要的合规条款(反歧视、隐私、数据保护),但 AI 输出不构成法律意见。建议定稿后由公司法务审阅,特别是不同地区适用条款不同的情况。

4
不同地区员工的手册能做不同版本吗?

"

可以。主版本保留,复制一份针对某地区(如上海分公司)修改对应的税务、社保、休假条款,其他内容保留。

5
签字确认页有效吗?

"

签字确认页提供员工已阅读、理解、同意的书面证据,是劳动仲裁和合规审计的关键文件。建议 HR 回收签字页扫描归档,或用电子签名工具(如 DocuSign)走流程。

6
能加入公司视频或链接吗?

"

在线版可以嵌入公司介绍视频链接、CEO 欢迎视频、员工手册 QR 码等。打印版印上 QR 码,扫码观看。

7
入职清单怎么用?

"

每章末尾的清单建议让员工打勾后拍照或签字返回 HR,作为完成入职的证据。也可以让新人自行打勾作为自查。

8
可以选模板风格吗?

"

可以。40+ 员工手册模板(科技公司、制造业、非营利组织、远程团队等风格)。选定后 AI 按该风格生成。

9
多少页合适?

"

推荐 20-40 页。太长员工看不完,太短又不够覆盖必要内容。AI 会根据公司规模和行业给出建议页数。

10
政策更新怎么处理?

"

My Works 里找到原手册,Quick Edit 改相关章节,版本号自动 +1。老版本保留归档,方便审计追溯。